Convenio con la Universidad del País Vasco para formalizar la encomienda de gestión del Instituto Vasco de Administración Pública a la UPV/EHU, en los ámbitos de formación para la igualdad y para vidas libres de violencia machista, y formación para la prevención y atención de abusos sexuales a niñas, niños y adolescentes.

Se regula la selección del personal para la prestación de servicios de carácter temporal en la Administración General de la CAPV y sus Organismos Autónomos. Se transforma el modelo de gestión de las Bolsas de trabajo a un modelo telemático que supone el empoderamiento del personal candidato, así como mejoras en el modelo de comunicación y selección.