Iniciativa 1. Incrementar, renovar y estabilizar la plantilla de Osakidetza mediante la convocatoria de 4.000 plazas en ofertas públicas de empleo en el periodo 2020-2024, a las que se aplicarán nuevos modelos de procesos de selección y/o promoción incorporando las medidas aprobadas y propuestas por el Parlamento Vasco dirigidas a garantizar la transparencia, la justicia y la equidad.

Responsable: José Luis Quintas Díez (Viceconsejero de Salud )

Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)

Actuaciones por orden cronológico

Fecha	Actuación
19/09/2020	El Departamento de Salud creará 4.000 plazas en Osakidetza / Servicio Vasco de Salud en un plazo de cuatro años.
02/02/2021	Osakidetza / Servicio Vasco de Salud aprueba la Oferta Pública de Empleo del ente público para el ejercicio 2020.
25/02/2021	Se reúne la Mesa Sectorial de Osakidetza / Instituto Vasco de Salud: OPE 2018-2019, se presenta una nueva propuesta de distribución de plazas; se presenta una convocatoria extraordinaria de carrera profesional para iniciar el proceso negociador que palíe la ausencia de convocatoria de estos años; se traslada para su valoración el I Plan para la Igualdad de Mujeres y Hombres de Osakidetza, fruto del trabajo llevado en el seno de la Comisión de Igualdad, integrada por una representación de Osakidetza y por los sindicatos representados en la Mesa Sectorial, y que será aprobado próximamente en el seno del Consejo de Administración.
10/08/2021	Osakidetza / Servicio vasco de salud. Se aprueba el procedimiento de elaboración y gestión de las listas de contratación temporal. Este procedimiento será de aplicación a la selección de personal y la gestión de la contratación para el desempeño de los puestos de trabajo de naturaleza temporal en las OS de Osakidetza, en cualquiera de las modalidades de vinculación recogidas en el artículo 9 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud.
04/10/2021	Osakidetza abre el plazo para inscribirse en las listas de contratación de personal no fijo, que puede hacerse a través de la página web de Osakidetza. El plazo de inscripción estará abierto hasta el 4 de noviembre, a las 14.00 horas.
09/06/2022	Osakidetza convoca la OPE 2018-2019 con 3.535 plazas, que se realizará en dos fases, la primera en diciembre (11/11/2021) Se aprueban las bases generales que han de regir los procesos selectivos para la adquisición del vínculo estatutario fijo en Osakidetza-Servicio vasco de salud, convocados en los años 2018-2019.(14/12/2021) Se aprueba la Oferta de Empleo Público del ente público de Osakidetza-Servicio vasco de salud para el ejercicio 2021. (05/01/2022) Se aprueba la Oferta de Empleo Público de Osakidetza para 2022, que articula los procesos de estabilización de empleo temporal del ente público. (30/05/2022) Un total de 78.139 personas, de las cuales un 68,2% son mujeres, aspirarán a una de las 1.924 plazas que se convocan en esta segunda fase de la OPE 2018-2019 de Osakidetza.
30/09/2022	Convocatoria extraordinaria destinada al personal de Osakidetza-Servicio vasco de salud, para la asignación de un nivel de desarrollo profesional acorde con los años de servicios prestados teniendo en cuenta la experiencia aportada a la organización y reconociendo a cada profesional el nivel en función del cumplimiento de los años de servicios prestados requeridos para el acceso al mismo. Más información. (24/06/2022) Se aprueba la asignación definitiva de la convocatoria extraordinaria destinada al personal de Osakidetza-Servicio vasco de salud, para la asignación de un nivel de desarrollo profesional. Más información.
18/10/2022	Se aprueba la mayor ampliación de plantilla de Osakidetza en los últimos 20 años con la suma de 2.467 plazas que sitúan la estructura del Servicio Vasco de Salud en 30.073 plazas. Son 2.109 plazas temporales que pasarían a ser estructurales y de 358 plazas nuevas más para seguir reforzando la Atención Primaria de Osakidetza.
09/12/2022	Se aprueba la oferta de empleo público de Osakidetza para el ejercicio 2022. En total 1.644 plazas.
27/12/2022	Osakidetza publica las bases generales de las OPE correspondientes a los años 2020, 2021, 2022 y de estabilización en la que se ofertan 7.639 plazas. Más información.(19/12/2022) Se publican las bases específicas de 114 categorías profesionales para la adquisición del vínculo estatutario fijo en Osakidetza-Servicio vasco de salud convocados en los años 2020/2021/2022/Estabilización. Más información. (2022/12/27)
30/05/2023	Los médicos en activo crecen un 2,4% en Euskadi y suman 15.434
10/11/2023	Convenio de colaboración con las asociaciones APNABI-Autismo Bizkaia, Gaude, Fundación Síndrome de Down del País Vasco, Lantegi Batuak, Gureak Araba y Gureak, cuyo objetivo es la inclusión y consolidación de personas con discapacidad intelectual en puestos de trabajo de Osakidetza.
27/12/2023	Osakidetza aprueba la oferta pública de empleo de 2023 con un total de 1.265 plazas convocadas. (24/11/2023) Las plazas se incorporan al Programa Berpiztu para la reactivación económica y el empleo de Euskadi 2020-2024. BOPV.
22/02/2024	Se aprueba la ampliación en 1.431 plazas de la plantilla estructural de Osakidetza.
23/05/2024	OPE 2018-19: Osakidetza estabiliza 3.535 plazas en 82 categorías profesionales de la, 279 de ellas en Atención Primaria.
10/06/2024	Osakidetza acuerda incrementar un 29% el precio de la autoconcertación del personal facultatvivo y de enfermería en los PAC y en Emergencias. La autoconcertación es el trabajo realizado de manera voluntaria fuera del horario habitual, para garantizar el mantenimiento de la actividad. (1.200.000.-€)