Programa de Gobierno XI legislatura: 2016 – 2020

Iniciativa 7. Mejorar las condiciones laborales del personal sanitario, desarrollando, entre otras, las medidas de conciliación laboral y familiar para el personal del sistema sanitario público vasco

Actuaciones Fecha actualización Responsable

Con fecha 28 de marzo, 5 de junio y 23 de junio de 2017 se ha reunido la mesa sectorial de Osakidetza donde se ha realizado una oferta que retoma la mayoría de las cuestiones planteadas por la representación sindical. Entre ellas, la negociación de una nueva propuesta para lograr un nuevo Acuerdo de Condiciones de Trabajo; la consolidación de la plantilla de Osakidetza; la finalización en este año de la OPE 2014-2015 y la concreción de una nueva OPE 2016-2017, con un total de 3.335 plazas (2.135 plazas en la OPE 2017 que se añadiría a las 1.200 plazas de la OPE 2016, ya aprobada); la realización de un próximo Concurso de Traslados (se ha ofrecido la modificación del Acuerdo 2016 y ofrecer el 90% de las plazas ofertadas a OPE, así como un compromiso de un nuevo sistema de Concurso de Traslados abierto y permanente, de aplicación a partir de 2018); un nuevo Acuerdo de Licencias y Permisos que sustituya al vigente y la elaboración de un nuevo Acuerdo sobre contratación temporal que agilice la incorporación de profesionales a las organizaciones de servicios.

En materia de OPE y de concurso de traslados se ha logrado un acuerdo en la mesa sectorial celebrada el 23 de junio de 2017, con los sindicatos SATSE, UGT y Sindicato Médico.

Como continuación del acuerdo en la mesa sectorial celebrada el 23 de junio de 2017, con los sindicatos SATSE; UGT y Sindicato Médico, el 16 de enero de 2018 se acordó, con los mismos sindicatos, las bases y las condiciones de celebración de la OPE 2016-2017, así como, la posibilidad de ampliación de la edad de jubilación para el personal médico y técnico, con el fin de mejorar la situación de oferta y demanda de profesionales suficientes, en un año más, situándose en 68 años.

La publicación de las bases generales se realizó en el BOPV de 8 de febrero de 2018 y las específicas en el BOPV del 15 y 19 de febrero y 5 de marzo. Por último, con fecha 10 y 13 de abril de 2018 mediante nota informativa se dan a conocer las fechas para la realización de los exámenes de la OPE 2016-2017. Se ha desarrollado los exámenes de 67 categorías de las 86 convocadas desde el 12 de mayo hasta el 3 de junio, estando previsto el desarrollo de las pruebas selectivas de las 19 categorías restantes entre el 15 de junio y el 1 de julio de 2018. 

En relación con el Concurso de Traslados se han publicado las asignaciones provisionales de destino de 2 de los 6 grupos en los que se han agrupado, correspondientes a los Facultativos Médicos y Técnicos de ámbito hospitalario y a los Facultativos Médicos de Atención Primaria.

 

Noticia
23 de junio de 2017
Osakidetza y los sindicatos SATSE, UGT y Sindicato Médico llegan a un acuerdo para convocar este año una Oferta Pública de Empleo de 3.335 plazas
03/07/2018 Viceconsejero de Salud

Mediante Acuerdo del Consejo de Administración de Osakidetza, de 9 de noviembre de 2017, se aprueba el número definitivo de plazas de la OPE del Ente público del año 2017, de tal manera que el número total de puestos que integran la Oferta del año 2017 asciende a la cantidad de 2.104 en turno libre, de ellas 962 corresponden a la tasa de reposición de efectivos y 1.142 a la tasa adicional, según lo establecido en el artículo 19.uno.6 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017, y 31 plazas en promoción interna.

Por su parte, el número total de puestos que integran la Oferta del año 2016 asciende a la cantidad de 912 en turno libre y 288 plazas en promoción interna.

De esta manera, se mantiene una oferta total de 3.335 puestos, correspondientes a ambas Ofertas Públicas de empleo 2016 y 2017, de las cuales 3.016 se ofertan en turno libre y 319 en procesos de promoción interna.

Noticia
31 de octubre de 2017
Acuerdo entre Osakidetza y los sindicatos SATSE, SME y UGT para la convocatoria de un concurso de traslados de más de 3000 plazas
25/01/2018 Viceconsejero de Salud

Con fecha del día 31 de octubre de 2017, se alcanzó un Acuerdo en el seno de la Mesa Sectorial de Sanidad con las organizaciones sindicales SATSE, SME y UGT, conforme al cual se establecen los criterios para la inclusión de plazas, la adjudicación de destinos y las bases del Concurso de Traslados de Osakidetza para el año 2017.

Acorde con ello, mediante Acuerdo del Consejo de Administración de Osakidetza, se procedió a materializar  la convocatoria de un Concurso de Traslados en Osakidetza durante el año 2017, al objeto de posibilitar la movilidad voluntaria definitiva del personal de las distintas Organizaciones de Servicios, conforme a los criterios señalados al respecto tanto en el Preacuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad, suscrito con fecha 23 de junio de 2017, como en el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de fecha 31 de octubre de 2017.

En virtud de dicho Acuerdo, se ofertan a movilidad un total de 3.004 destinos correspondientes a distintas categorías

25/01/2018 Viceconsejero de Salud

Puesta en marcha de una nueva modalidad de nombramiento estable y flexible, destinado a la cobertura de necesidades de cobertura habituales, con una duración de 12 meses, prorrogables.
Dicha modalidad de nombramiento iniciará su implantación en el ámbito del personal médico de Atención Primaria

25/01/2018 Viceconsejero de Salud

Instauración de un sistema de Concurso de traslados de carácter abierto y permanente, que debe aplicarse con posterioridad al Concurso de Traslados 2017.

25/01/2018 Viceconsejero de Salud

Adopción de un nuevo Acuerdo de Contratación Temporal, que sustituya al derivado del Acuerdo de, Consejo de Administración de Osakidetza de fecha 9 de mayo de 2011.

Dicho nuevo Acuerdo, se aplicará tras la finalización de la OPE 2016-2017 y se confeccionará sobre el criterio de lista única, tanto para la cobertura de puestos vacantes y reservados como de la lista de sustituciones y eventualidades.

25/01/2018 Viceconsejero de Salud

Osakidetza en el transcurso de la reunión del Observatorio de Agresiones de Osakidetza ha presentado la campaña de comunicación contra las agresiones a profesionales sanitarios que contempla reforzar la información y la toma de conciencia por parte de las personas usuarias, de cara a exigir el máximo respeto para todos los y las profesionales

Noticia
20 de octubre de 2017
El Departamento de Salud y Osakidetza pondrán en marcha una campaña para reclamar tolerancia cero frente a las agresiones a sus profesionales
31/01/2018 Viceconsejero de Salud

El Observatorio de Agresiones de Osakidetza ha presentado el informe correspondiente al año 2017, donde se pone se recogen  un total de 624 notificaciones por agresión verbal o física a profesionales del Servicio Vasco de Salud. Tres de cada uno de los casos (123) fueron accidentes, es decir, agresiones con resultado de lesión, mientras que el 70% restante (448) fueron incidentes.

 

03/07/2018 Viceconsejero de Salud

En el mes de marzo de 2018, el Departamento de Salud y Osakidetza han puesto en marcha una nueva campaña de sensibilización social para exigir respeto a los y las profesionales sanitarios. Bajo el lema “STOP agresiones”.

 

03/07/2018 Viceconsejero de Salud

La Plataforma PARTE HARTU se ha convertido en un canal de entrada de propuestas que afectan a la corresponsabilidad y a la conciliación laboral, y que, una vez analizadas, son remitidas a las áreas correspondientes.

 

03/07/2018 Viceconsejero de Salud

Al objeto de incrementar la agilidad del proceso de contratación y la disminución de la temporalidad en Osakidetza, se han sistematizado las ofertas de contratación telemáticas, ofertando coberturas de nombramientos interinos y contrataciones de larga duración.

Así, se han realizado las siguientes adjudicaciones: Medicina Familiar: 277 ofertas y 227 adjudicaciones; Pediatría de Atención Primaria: 24 ofertas y 12  adjudicaciones; Enfermería: 238 ofertas y 218 adjudicaciones; Auxiliar de Enfermería: 153 ofertas 121 adjudicaciones; y Auxiliar Administrativo: 57 ofertas y 48 adjudicaciones.

 

03/07/2018 Viceconsejero de Salud